Nytænkning er helt afgørende for tilbagetrækningsreformen

Mange mennesker ville måske gerne blive nogle år længere på arbejdsmarkedet, hvis de blev spurgt. Vi sætter alle pris på at få at vide, at vi er værdsat på vores arbejdsplads. Derfor er det ifølge Bjarne Hastrup bydende nødvendigt, at arbejdsgiverne målrettet er opmærksomme på de ældre medarbejdere fra cirka 55 år og op. De skal have at vide, at de er ønskede, at der er behov for dem. Arbejdsgiverne skal gå til dem og direkte bede dem om at blive. ”Man kan typisk få folk til at blive et år mere eller to,” siger han.

Ældre Sagen har endnu en mærkesag i denne sammenhæng. Flere og flere bliver i disse år smidt ud af dagpengesystemet, når de er fyldt 65 år.

”Det er en grov aldersdiskrimination,” siger Bjarne Hastrup, der er direktør for en af landet mest magtfulde organisationer med knap 600.000 medlemmer. Den form for diskrimination er i strid med EU-lovgivningen, og Ældre Sagen har lagt sag an for at få ændret lovgivningen på dette område.

Jeg har her forsøgt at fortælle om nogle af hovedelementerne i de ændringer, som vil få kolossalt stor betydning for rigtig mange mennesker, som endnu ikke har nået den nuværende efterløns- og folkepensionsalder. Må vi herfra opfordre til klare, forståelige forklaringer til befolkningen fra myndighederne på alle platforme, som det hedder i moderne sprogbrug – også i papirudgave – når loven er vedtaget.

Normer ændrer sig. Mennesker ændrer sig. Alder er ikke, hvad det har været. Heldigvis. Mange af os er sundere, friskere og lever længere end generationerne før os. Vi i den ældre generation må også være parate til forandringer både på vores egne vegne og på børn og børnebørns. Et af mine nytårsønsker kunne være, at vi møder hinanden med: ”Hvad er du optaget af? Hvilke oplevelser har du haft for nylig?”.

Alt det med sygdom og gebrækkeligheder må komme i anden række, hvis det da ikke er meget alvorligt.

Lige nu skinner der en frostklar decembersol ind ad vinduerne. Der er meget at glæde sig over.

Rigtig godt nytår og mange tak til læserne for gode breve og respons i årets løb.